5月29日上午，由青浦区人才中心组织青浦约50家企业人力资源相关人员参访紫光冰球突破mg。公司凭借在园区较高的知名度，以及作为首批上海市和谐劳动关系达标企业，受邀与参访企业人力资源事情相关人员进行了事情分享。
    人力资源处副总监朱玉华凭据公司成熟的人力资源治理体系及自身多年事情经验，划分从五大板块进行了介绍：职务职等治理体系、绩效治理体系、企业培训体系、企业文化建设体系及员工效劳体系。分享会后，由通例封装处吴继春经理和三维闪存测试处卞建军科长领导参访人员观摩产线，详细讲解封装、测试的工艺流程，并对各人的提问逐一回复。     
    通过本次交流，各人都对紫光冰球突破mg的人力资源治理体系及生产流程有了一定的了解，并给予充分的肯定及赞赏。此次运动也为紫光冰球突破mg在青浦园区提升企业形象及品牌起到了良好地推行动用！